의사협회, 고용주에게 전달할 병가 확인서 템플릿 제작

주정부에 병가 확인서 요구 제한 촉구

BC주 가정의들이 병가 확인서 작성 요청으로 업무가 과중한 것을 토로하며, 이를 간소화하기 위한 서식을 마련에 정부에 건의했다. 서한은 병가 확인서가 1차 진료 위기 상황에서 의사들에게 불필요한 부담을 준다고 설명하고 있다. 

의사들은 또한 주정부에 고용주의 병가 확인서 요구 시기와 방법을 제한할 것을 촉구하고 있다. BC주 가정의협회와 BC주 가정의학회가 서명한 이 템플릿은 "친애하는 고용주님"으로 시작해 "이 서한을 병가 확인서로 간주해 주시기 바랍니다"라는 문구가 적혀있다. 

이어 의사들이 업무량 증가와 소진을 겪고 있으며 의료 서비스에 집중해야 한다고 설명한다. BC주 가정의협회 회장 타메나 알리 박사는 "가정의와의 진료 예약은 소중한 자원"이라며 "병가 확인서가 불필요하다는 메시지를 전하기 위해 2월 템플릿을 만들었다"고 밝혔다. 

의사 단체들은 적어도 2014년부터 병가 확인서 반대 목소리를 내왔다. 알리 박사에 따르면 많은 가정의가 하루 중 20~30%를 서류 작업에 할애하는데, 병가 확인서 작성은 이를 가중시킨다. 

또한 병가 확인서는 의료보험 적용 대상이 아니어서 환자에게 큰 부담이 될 수 있다. 일반적인 비용은 약 50달러다. 게다가 확인서를 받으러 외출하는 것은 아픈 사람이 휴식을 취하는데 방해가 되며, 주치의가 없어 워크인 클리닉을 이용해야 하는 사람들에겐 더욱 어려운 일이다. 

알리 박사는 "몸이 좋지 않은 사람이 제일 하기 싫은 일은 아마도 버스를 타거나 차를 몰거나 누군가에게 부탁해 병원에 가는 것"이라며 "다른 사람들과 의료진을 위험에 빠뜨릴 수 있다"고 지적했다. 

2023년 기준 노바스코샤주에서는 고용주가 5일 연속 근무일 이상 결근한 경우에만 병가 확인서를 요구할 수 있다. 한편 온타리오주의 새 법안은 주정부가 의무화한 연간 3일의 병가에 대해 고용주가 확인서 요구를 철회하도록 했다. 

BC주 노동부는 성명을 통해 고용주가 질병에 대한 "합리적으로 충분한 증거"를 요구할 수 있지만, 병가 확인서 요구 시기를 신중히 고려할 것을 권장한다고 밝혔다. 다만 병가 확인서 요구를 금지하거나 제한하는 법안 도입 여부에 대해서는 답변하지 않았다.